Dipendenti coinvolti nella cultura di un’azienda sono persone più motivate e orgogliose – e di conseguenza più fidelizzate. Qui parliamo di come incentivare la loro partecipazione!
Prendersi cura della salute mentale nei mesi invernali in smart working Il termine engagement non è nuovo nel mondo del marketing e dell’HR. Tuttavia negli ultimi due anni il modo…